Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Какие выплаты положены при выходе на пенсию». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Каждый работник, уходящий на заслуженный отдых, имеет право на пенсионное обеспечение. Размер данного обеспечения часто бывает недостаточным для безбедного существования. Поэтому государство и возлагает на себя данное обязательство по обеспечению единовременных выплат уходящим на заслуженный отдых, как дополнение к основному доходу из суммы пенсионных взносов.
Страховые взносы в ПФР, ФОМС, ФСС РФ
Согласно абзацу 2 пп. 1 п. 1 ст. 419 НК РФ организации, производящие выплаты и иные вознаграждения физическим лицам и являющиеся страхователями в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования, признаются плательщиками страховых взносов.
Суммы выплат и иных вознаграждений, не подлежащие обложению страховыми взносами, перечислены в п. 1 ст. 422 НК РФ. Этот перечень является исчерпывающим и не может толковаться расширительно (письмо Минфина России от 14.02.2017 N 03-15-06/8071). Абзац шестой пп. 2 п. 1 ст. 422 НК РФ содержит положения, практически аналогичные рассмотренным выше (п. 3 ст. 217 НК РФ): из данной нормы следует, что компенсационные выплаты, связанные с увольнением работников (выходные пособия, компенсации, среднемесячный заработок на период трудоустройства и т.д.), независимо от основания, по которому производится увольнение, в том числе выплачиваемые на основании соглашения сторон о расторжении трудового договора, освобождаются от обложения страховыми взносами на основании положений ст. 422 НК РФ в сумме, не превышающей в целом трехкратный размер среднего месячного заработка или шестикратный размер среднего месячного заработка для работников, уволенных из организаций, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях (смотрите также письма Минфина России от 22.06.2017 N 03-04-06/39345, от 05.05.2017 N 03-15-06/27725, от 20.04.2017 N 03-04-06/23897, от 07.03.2017 N 03-04-06/12796, от 08.02.2017 N 03-04-06/6652, от 16.11.2016 N 03-04-12/6708, письмо Минтруда России от 11.03.2016 N 17-3/В-98).
Суммы упомянутых выплат при увольнении, превышающие трехкратный размер (шестикратный размер для районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей) среднего месячного заработка, подлежат обложению страховыми взносами в общеустановленном порядке.
Освобождение сумм выходных пособий от обложения страховыми взносами не ставится в зависимость от оснований расторжения трудового договора с работниками. Соответственно, в рассматриваемом случае суммы компенсации, выплачиваемые работнику при увольнении в связи с выходом на пенсию, страховыми взносами не облагаются.
К чему приведет изменение порога для накоплений
В случае реализации предложений ПФР для получения накопительной пенсии необходимо будет иметь на счету 450–500 тыс. руб., а такие суммы имеют единицы, рассказал Биезбардис. В 2014 году произошла заморозка накопительных пенсий, и они прирастают преимущественно за счет инвестиционного дохода, напомнил он. Средний счет застрахованного лица в НПФ сейчас составляет 73 тыс. руб., что соответствует выплатам менее 300 руб. в месяц. Без заморозки средний счет сегодня не превышал бы 200 тыс. руб., что примерно вдвое меньше, чем необходимо для назначения накопительной пенсии по предложенной схеме, рассчитал эксперт.
Предлагаемая Минтрудом методика приведет к увеличению числа единовременных выплат и практически к прекращению назначения накопительной пенсии, уверен Биезбардис.
Сейчас на пенсию выходит поколение россиян, которые участвовали в накопительной компоненте лишь в 2002 и 2003 годах, а в 2004 году их исключили из системы накоплений, оставив право участвовать в ней лишь гражданам 1967 года рождения и младше. В первый год их отчисления составили 1%, во второй — 2% от зарплаты, поэтому суммы выплат очень маленькие, отметил гендиректор компании «Пенсионные и актуарные консультации» Евгений Якушев.
Абсолютное большинство пенсионеров сегодня получают пенсионные накопления единовременной выплатой, поскольку эти средства формировались в течение короткого периода и составили сумму, которую целесообразнее выплатить полностью за один раз, рассказали в пресс-службе ПФР. На единовременные выплаты пенсионерам и выплаты правопреемникам накопительной пенсии сейчас приходится примерно 90% всех выплат, добавил Биезбардис. В случае принятия изменений получателей единовременной выплаты станет еще больше, сказали в ПФР.
Кому положена единовременная выплата пенсионерам из накопительной части пенсии
Данная процедура может осуществляться исключительно из ПН после выхода на пенсию. Теперь разберем, какие пенсионеры имеют возможность получить единовременную выплату:
-
Лица 1967 г. рождения и младше.
-
Лица, чья накопительная пенсия не превышает 5 % от пенсии по старости. При этом учитываются фиксированная выплата, накопительная часть, рассчитанные по состоянию на день назначения последней.
-
Люди, имеющие пенсию по инвалидности и в связи с потерей кормильца, и лица, имеющие пенсию по государственному обеспечению, если они не имеют права на обеспечение по старости по причине недостаточного стажа или количества баллов на момент достижения соответствующего возраста.
-
Члены программы государственного софинансирования формирования пенсионных накоплений. В программу можно было вступить до 31 декабря 2014 г. В том случае, если с первого октября 2008 по 31 декабря 2014 г. вы успели подать заявление и до 31 января 2015 года произвели хотя бы один взнос, вы считаетесь участником.
-
Люди, которым в 2002-2004 годах уплачивались страховые взносы в накопительную часть. Отметим, что с 2005 г. подобные действия перестали осуществляться по причине изменения законодательства. Это мужчины, родившиеся в 1953-1966 годах, и женщины, родившиеся в 1957-1966 в случае, когда у них сохранились пенсионные средства.
Единовременная выплата пенсионерам 5000 рублей: преимущества и недостатки в сравнении с индексацией
Преимущества:
-
Позволяет ослабить нагрузку на государственный бюджет.
-
ПФР не отдает проценты за начисление денег из бюджета. Они вносятся бюджетом, минуя фонд.
-
Пособие касается и продолжающих работать пенсионеров – раньше их не затрагивала индексация.
-
Поддержка предназначена для всех пенсионеров. Особенно это важно для тех, кто получает маленькие пенсии.
-
Пенсия увеличивается при индексации на меньшую сумму, чем в данном случае.
Также присутствуют недостатки:
-
Сумма не компенсирует текущий показатель инфляции.
-
Она имеет фиксированный объем вне зависимости от размера пенсии.
-
Единовременная выплата пенсионерам не рассматривается при дальнейшей индексации. Последняя производится, исходя из сумм на весну 2016 г.
Единовременная выплата пенсионерам в 2017 году: часто задаваемые вопросы получателей
Вопрос 1. Средства приходят в отделение почты, но пенсионер ненадолго уехал из региона. Может ли он получить их потом?
Ответ: если выплата не состоялась в январе 2017 г., она повторится на следующий месяц вместе с пенсией.
Вопрос 2. Получаю две пенсии: одну из Пенсионного фонда – это страховая пенсия без фиксированной выплаты, и другую – по выслуге лет в силовых структурах. Откуда мне ждать единовременную выплату пенсионерам в 5000 р.?
Ответ: если гражданину положены две пенсии от двух организаций и одна из них идет через Пенсионный фонд РФ, то единовременную выплату ему выдает ПФР. На этот момент уже завершена сверка получателей двух пособий.
Вопрос 3. Мне будет 55 лет 31 декабря 2016 г. Направил заявление на назначение пенсии в отделение ПФР по месту жительства. Страховой и северный стаж у меня выработаны. Могу ли я рассчитывать на единовременную выплату пенсионерам в январе?
Ответ: безусловно, вам положена единовременная выплата, ведь с 31 декабря 2016г. вы официально считаетесь пенсионером – вам будут насчитывать страховое пособие по старости.
Вопрос 4. Мне начисляется одна пенсия по потере кормильца на 2 детей и вторая – по уходу. В каком объеме единовременная выплата меня ожидает?
Ответ: единовременная выплата пенсионерам в 5000 р. выплачивается каждому получателю по потере кормильца. Положено и пособие как человеку, заботящемуся о гражданине, не достигшем 14 лет, то есть плюс пять тысяч рублей.
Вопрос 5. Я инвалид 3 группы, и переосвидетельствование предыдущей комиссией МСЭ надо пройти до декабря 2016г. Я нахожусь на данный момент в больнице. Если пройти комиссию МСЭ в начале 2017 г., получится ли у меня претендовать на единовременную выплату пенсионерам?
Ответ: это зависит от даты, устанавливаемой комиссией МСЭ. Если инвалидность будет признана с 12.2016г. и повод для отсрочки посчитают уважительным, то единовременное пособие выдается.
Вопрос 6. Принимается ли в расчет назначение гражданину единовременной выплаты при рассмотрении возможности назначения социальной поддержки?
Ответ: ни в коем случае. Данная выплата в 5000 р. не подсчитывается во время определения права на прочие варианты поддержки от государства по законодательству РФ и субъекта РФ.
У кого есть накопления на индивидуальном лицевом счете
У следующих категорий застрахованных граждан на лицевых счетах имеются накопления:
- мужчин, рожденных с 1953 по 1966 год, и женщин, рожденных с 1957 по 1966 год. За них с 2002 по 2004 годы работодатели уплачивали страховые взносы в накопительную часть;
- ИП, которые перечисляли страховые отчисления в ПФР в период с 2002 года по апрель 2005-го;
- граждан, участвующих в госпрограмме софинансирования пенсии и вносившие добровольные отчисления в счет нее. Членство в программе прекращено в конце 2014 года;
- граждане до 1967 г. р., у которых в период с 2002 по 2005 год, когда производились накопительные отчисления, скопилась определенная сумма на ИЛС;
- граждане 1967 г. р. и младше, за которых от работодателя продолжают поступать накопительные взносы;
- женщины, у которых появилось право оформить материнский капитал, денежный эквивалент которого они решили перечислить на индивидуальный лицевой счет накопительной части.
Право наследования накопительной пенсии
Если пенсионер умер, то накопительной частью вправе распорядиться его правопреемники. Но при условии, что смерть произошла до начала получения накопительной выплаты.
Однако, если на индивидуальный лицевой счет были перечислены деньги из материнского капитала или по программе софинансирования, этими накоплениями можно воспользоваться даже в том случае, если пенсионер начал получать выплату. Наследниками по материнскому капиталу становятся супруг и дети.
Для вступления в наследство в шестимесячный срок пишется заявление в ПФР или коммерческие фонды, где хранятся накопления. В соответствии с наследственным правом, наследники могут относиться к первой и второй очереди.
К первой очереди относятся близкие родственники: супруг, дети (в том числе усыновленные), отец и мать покойного. Вторую очередь представляют братья, сестры, внуки, бабушки и дедушки.
Если умерший не оставил распоряжения о распределении между родственниками накоплений на индивидуальном лицевом счете, они распределяются поровну между наследниками первой очереди. В случае их отсутствия в наследственные права вступают родственники второй очереди.
Если при жизни гражданин решит сделать распоряжение по поводу правопреемства имеющихся накоплений, ему следует обратиться с соответствующим заявлением в ПФР или негосударственные организации и пенсионные фонды.
Особенности начисления и расчёта пенсионных выплат
В основном, пенсия по Закону № 173-ФЗ начисляется гражданам, которые вели свою трудовую деятельность в коммерческих структурах. Наступление определённого возраста и назначение пенсии не предполагает обязательный уход человека с работы. Хотя теперь он это может сделать в любое время, не отрабатывая положенных 2 недели.
Кроме того, пенсия человека:
- не облагается подоходным налогом;
- с неё не начисляются и не уплачиваются страховые взносы;
- если пенсионер продолжает трудиться, то данные выплаты могут быть включены в расходы фонда оплаты труда, которые учитываются при расчёте налога на прибыль предприятия. Они уменьшают налоговую базу.
Если работник получает дополнительно пенсию по инвалидности, при достижении определённого возраста у него возникнет право на пенсию по старости. Кроме того, при увольнении с предприятия у пенсионера может возникнуть право на получение выходного пособия.
Единовременное пособие
Единовременная выплата лицам пенсионного возраста позволяет гражданам получить деньги, которые будут выплачены ему из его сбережений. Рассчитывать на такое пособие могут следующие граждане:
- граждане, которые получают пенсию по потере кормильца;
- граждане, получающие пенсию по инвалидности;
- нетрудоспособные лица пенсионного возраста по болезни;
- граждане, которые не получают пенсионные выплаты из-за отсутствия рабочего стажа, но имеющие право на получение социальной пенсии.
Единовременное пособие лицам пенсионного возраста выплачивается из средств Пенсионного фонда Российской Федерации или Негосударственного пенсионного фонда, смотря куда, пенсионер производил отчисления по страховым взносам. Выплата единовременного характера регулируется Правительством РФ.
Для того чтобы получить данное пособие, которое положено лицам пенсионного возраста, нужно обратиться в отделение Пенсионного фонда, написав заявление.
Помимо заявления, которое нужно оформить в письменном виде, нужно предоставить и другие документы:
- документ, который является удостоверением личности заявителя;
- СНИЛС;
- справка, выданная территориальным Пенсионным фондом, содержащая информацию о стаже и размере пенсии;
- реквизиты из банка, куда будет перечислена единовременная выплата из средств пенсионных накоплений.
Вкладчики все чаще интересуются тем, когда же они смогут получить часть пенсии, которая является накопительной. Рассчитывать на данное пенсионное пособие могут следующие лица:
- граждане, которые получают деньги из-за наличия инвалидности;
- граждане, которые получают пенсию по потере кормильца;
- граждане, которые не смогли оформить получение пенсионной выплаты по старости с учетом возраста и стажа;
- граждане, у которых материальная поддержка достигает величины пять и менее процентов по страховым начислениям;
- граждане, которые участвовали в программе софинансирования накоплений;
- граждане, у которых материальная поддержка накопительной формы достигает величины пять и менее процентов по страховым начислениям
Единовременная выплата накопительной части пенсии
Если у гражданина на счете в государственном Пенсионном фонде России (ПФР) или негосударственном фонде (НПФ) имеются пенсионные накопления, то он вправе их получить либо в течение определенного срока (например, в течение десяти лет или до конца жизни), так и сразу в полном объеме.
Оформить это обеспечение в виде единовременной выплаты, получив сразу все накопленные средства, могут застрахованные лица:
Для получения денежных средств необходимо подать в соответствующий орган, отвечающий за формирование пенсии, заявление и пакет документов. Сотрудники учреждения в течение одного месяца рассматривают заявку и выносят решение — установить или отказать.
При положительном решении в течение еще одного месяца заявитель получает свои денежные средства выбранным удобным для себя способом.
Кто может получить накопительную часть пенсию единовременно?
Получить денежные средства пенсионных накоплений могут все граждане, которые формировали накопительную пенсию. Согласно правилам системы обязательного пенсионного страхования эти средства имеются у:
- застрахованных лиц, родившихся в 1967 году и позже (если они сделали свой выбор в пользу формирования двух обеспечений — страхового и накопительного);
- мужчин и женщин (1953 — 1966 и 1957 — 1966 годов рождения соответственно), если они работали в период с 2002 по 2004 год включительно;
- граждан, которые самостоятельно совершали добровольные взносы в рамках Программы государственного софинансирования;
- женщин, направивших денежные средства материнского капитала на формирование своей будущей пенсии.
В отличие от лиц, которые родились после 1966 года и самостоятельно выбирали способ формирования своего будущего обеспечения, граждане 1953 — 1966 года рождения права выбора были лишены. В 2002 — 2005 годах их работодатели уплачивали страховые взносы на накопительную часть трудовой пенсии в обязательном порядке. Как правило, именно эти лица могут рассчитывать на единовременную выплату средств, так как соответствуют определенным условиям назначения.
Как и в какие сроки происходит выплата накоплений?
Если документы представлены в полном объеме и соответствуют действительности, органы пенсионного фонда выносят положительное решение и устанавливают заявителю единовременную выплату со дня обращения за ней (однако не раньше, чем у пенсионера возникнет на нее право).
При этом выплата сразу всех средств пенсионных накоплений осуществляется только один раз в течение двух месяцев после того, как фондом было принято положительное решение. Пенсионер вправе получить денежные средства указанным в заявлении способом:
- через Почту России (лично в отделении или на дому);
- в кассе доставочной организации (или на дом);
- в банке (в кассе или на банковский счет).
Получить единоразово все пенсионные накопления, имеющиеся на счете можно повторно, однако не ранее чем через пять лет. Это возможно только в том случае, если застрахованное лицо продолжает формировать накопительную пенсию, перечисляя в фонд денежные средства, путем добровольных взносов или через работодателя (при осуществлении трудовой деятельности).
Когда назначать единовременную выплату накопительной пенсии
Использование прожиточного минимума пенсионера для определения схемы выплаты накопительной пенсии выглядит нарушением базовых принципов пенсионной системы. А вот индивидуальный расчет срока дожития кажется вполне обоснованным
Пенсионный фонд России пришел к выводу, что подавляющая часть накопительных пенсий, которые должны получить будущие пенсионеры, настолько мала, что лучше выдавать их сразу, в виде единовременной выплаты. Сейчас при назначении накопительной пенсии необходимо заблаговременно получить расчет страховой пенсии в ПФР.
В дальнейшем Пенсионный фонд берет все накопленные средства человека и делит их на так называемый период дожития, который сейчас составляет 252 месяца, а в 2020 году вырастет до 258 месяцев. Если результат превышает 5% от размера рассчитанной ПФР с учетом всех доплат страховой пенсии, то назначается выплата ежемесячной пожизненной накопительной пенсии.
В противном случае производится единовременная выплата.
В свое время из накопительной системы исключили людей старше 1967 года рождения, успевших отложить лишь небольшую сумму.
Расчеты показывают, что для подавляющего большинства из них ежемесячная накопительная пенсия не превысит 5% от страховой, поэтому пенсионные фонды практически всегда выплачивают накопленные средства целиком.
Такая ситуация будет продолжаться до 2023 года, когда на пенсию станут выходить люди, родившиеся после 1967 года, — с куда большими сбережениями.
В ПФР предложили пойти дальше и рассчитывать единовременные выплаты не от размера страховой пенсии, а от прожиточного минимума пенсионера. И если накопительная пенсия при расчете оказывается меньше 20% от этого показателя — выдавать все накопленное единовременной выплатой.
Прожиточный минимум пенсионера в 2020 году составит 9311 руб. Предлагаемая методика приведет практически к полному отказу от назначения пожизненной накопительной пенсии даже после 2023 года. Для получения пенсии нужно будет накопить порядка 480 тыс. руб.
Такие суммы есть лишь приблизительно у 0,1% участников накопительной системы.
Можно предположить, что ПФР предложил новую методику только из-за повышения пенсионного возраста.
Теперь при назначении выплат из пенсионных накоплений (в этом случае применяется прежний возраст) требуемый расчет стал носить условный характер, так как он делается до фактического назначения этой самой страховой пенсии. Однако в остальном для госфонда ничего не изменилось.
На мой взгляд, нельзя менять базовые принципы пенсионной системы только из-за возникновения условности расчета. Ведь в новых реалиях применение «старого» пенсионного возраста — это льгота для смягчения последствий пенсионной реформы.
Понятно, что если накопления невелики, то единовременные выплаты выглядят предпочтительнее в том числе и для НПФ, поскольку расходы на обеспечение многолетних мизерных выплат чрезмерно велики. Но давайте вспомним, что пенсия — это пожизненные выплаты, предназначенные для страхования человека от риска бедности. Единоразовые выплаты даже крупных сумм такую проблему не решают.