Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Какие есть льготы военным пенсионерам в 2024 г по смешанном стажу». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Условия назначения пенсии, человеку, отслужившему в рядах МВД не менее 12,5 лет, а далее в гражданских условиях определяется и назначается на определённых условиях. Пособие будет составляться из двух частей: по выслуге лет и страховой части. Стаж службы и статус претендента при расчёте пенсии играют основную роль. Минимальная сумма, назначенная к выплате по выслуге лет, должна составлять более чем половина заработной платы на время трудоустройства в органах или быть равной ей. Пенсия, начисляемая работодателем в ПФР на индивидуальный лицевой счёт, составляет 22% от начисляемой без вычета НДС заработной платы.
Новости о льготах для военных пенсионеров
1. Увеличение размера пенсии.
Согласно новым льготам, военные пенсионеры получат увеличение размера своих пенсий. Это означает, что им будет выплачиваться большая сумма денег каждый месяц, что поможет облегчить их финансовое положение.
2. Бесплатное лечение.
Военные пенсионеры смогут получить бесплатное лечение в государственных медицинских учреждениях. Они не будут обязаны оплачивать медицинские услуги и могут обратиться за помощью в случае заболевания или нужды в медицинском обследовании.
3. Льготы по проезду.
Военные пенсионеры имеют право на бесплатный проезд на общественном транспорте в городе проживания. Это поможет им сэкономить деньги на транспортных расходах и упростит их перемещение по городу.
4. Предоставление жилья.
Ветераны, получающие военную пенсию, смогут претендовать на предоставление жилья от государства. Это означает, что они получат возможность жить в комфортных и безопасных условиях без необходимости платить арендную плату или ипотеку.
5. Льготные кредиты.
Как льготы положены пенсионерам МВД со смешанным стажем
Пенсионеру МВД положены со смешанным стажем такие льготы, как:
- Единовременные выплаты при увольнении с органов;
- Налоговые льготы;
- Медицинские льготы;
- Социальные бонусы;
- Санаторно-курортный отдых;
- Транспортные льготы;
- Жилищные льготы.
Коммунальные преференции
Военнослужащий пенсионер относится к списку лиц, которым государство компенсирует половину затрат на оплату жилищно-коммунальных услуг. В этот список ЖКХ входят:
- водоотведение;
- водоснабжение;
- вывоз мусора;
- квартплата;
- газ;
- электричество.
Компенсация затрат на льготы осуществляется с местного бюджета, поэтому региональные органы власти могут изменить размер субсидии в сторону увеличения, в зависимости от возможности регионального бюджета. Также в зависимости от муниципальной политики, коммунальные привилегии могут предоставляться в виде скидок, то есть ежемесячно органы социальной защиты населенного пункта рассчитывают размер скидки и отправляют человеку квитанцию уже с учетом субсидии.
Второй вариант – монетизация, то есть человек в полной мере оплачивает использованные коммунальные услуги, а по завершению месяца денежная разница переводится ему на банковский счет. Для получения субсидии в денежном эквиваленте пенсионеру военнослужащему необходимо подготовить и направить в органы социальной защиты следующие документы:
- паспорт;
- удостоверение военного;
- справка администрации города о составе семьи, где указываются все прописанные лица;
- квитанции и платежные чеки об оплате коммунальных услуг за последние три месяца, что подтверждает отсутствие задолженности.
Условия предоставления льгот
Для возможности получения военным пенсионерам необходимо соблюдение следующих условий:
- Срок военной службы или в соответствующих органах 20 лет и более.
- Если пенсия назначена в связи с инвалидностью.
-
Предельный возраст для:
- Женщин военнослужащих независимо от звания 45 лет.
- Маршалов, генералов, адмиралов, генерал-полковников — 65 лет
- Генерал-лейтенантов, генерал-майоров, вице-адмиралов и контр-адмиралов – 60 лет.
- Полковников и капитанов 1 ранга – 55 лет.
- Для всех других военнослужащих – 50 лет
При этом существуют следующие основания для увольнения, которые позволяют лицу на пенсии получать льготы:
- Выход на пенсию по достижению предельного возраста.
- Возможность выхода на пенсию по состоянию здоровья.
- Выход на пенсию из-за организационно-штатных мероприятий.
Единовременные выплаты при увольнении с органов
Все сотрудникам, которые увольняются со службы, положена единовременная выплата. Ее сумма зависит от того сколько пенсионер прослужил в органах МВД:
| Количество выслуги лет | Размер выплаты |
| До 20 лет | Выплата составляет два оклада |
| Более 20 лет | Выплата составляет семь окладов |
Расчет военной пенсии
Расчет ее суммы состоит из многих слагаемых и производится по следующей формуле:
Используя данную формулу, можно рассчитать пенсию военнослужащему по следующему алгоритму:
- Складываются значения выплат по должности (ОВД), выплат по званию (ОВЗ), и надбавки за выслугу (НВЛ).
- Полученная сумма умножается на фиксированный понижающий коэффициент. На данный момент он составляет 72,23.
- Затем, при условии полной выслуги (20 лет), года работы сверх выслуги (N) умножается на 50%, при этом за каждый последующий год добавляется еще 3%. Если же расчет происходит для смешанной пенсии, будет прибавляться не 3%, а 1% за каждый год переработки.
- Оба полученных значения умножаются друг на друга.
- К полученному значению прибавляется президентская надбавка (ПД), индексирующаяся каждый год.
- Общее значение умножается на районный коэффициент (РК), который определяется исходя из местности прохождения службы.
Военнослужащие и накопительная пенсия
До 2014 года пенсионное обеспечение состояло из двух частей – страховой пенсии военным пенсионерам и накопительной. Это было актуально для всех граждан Российской Федерации, которые родились в 1967 году и позже.
Позже эти два понятия начали дифференцироваться, после чего накопительная вторая пенсия для военных пенсионеров стала выплачиваться отдельно. Справедливости ради, важно отметить, что у граждан все еще есть возможность выбрать смешанную пенсию.
Для военных накопительная пенсия оформляется при следующих условиях:
- Если они родились в 1967 году и позже;
- Когда компания, где был трудоустроен гражданин, платила страховые взносы в Пенсионный фонд России;
- При оформлении семейного капитала.
- Если бывший военнослужащий являлся членом Программы государственного финансирования пенсионных выплат.
Получение второй, страховой пенсии для военных возможно только при соблюдении ряда условий:
- выход на пенсию с военной службы по выслуге или досрочно при наличии веских на то причин;
- участие в программе СНИЛС, то есть официальная регистрация в системе индивидуальных пенсионных накоплений и получение соответствующего документа (зеленая карточка СНИЛС);
- официальное трудоустройство минимум на 5 лет, в течение которых работодатель официально отчисляет страховые взносы в ПФР за этого сотрудника;
- накопление необходимого числа пенсионных баллов (в 2017 г. – 9);
- достижение пенсионного возраста, в настоящее время 55 лет женщинам и 60 мужчинам;
- наличие льготы военнослужащим, позволяющей выйти на пенсию ранее предельного возраста (например, ликвидаторам Чернобыльской катастрофы).
Что такое смешанная пенсия
Как правило, для получения военной пенсии гражданин должен прослужить в вооруженных силах или других силовых структурах, связанных с ними, не менее 20 лет. Это известно как стаж работы. Его расчет имеет ряд особенностей, которые будут рассмотрены ниже.
Однако если гражданин не имеет такого стажа, то есть его выслуга менее 20 лет и он работал на гражданских должностях, он не может рассчитывать на полную военную пенсию. Он получает смешанную пенсию, в которой учитывается как военная, так и гражданская служба. Основания для его расчета точно определены законом и являются следующими.
- Общий стаж работы не менее 25 лет.
- Продолжительность службы в вооруженных силах не должна быть менее 12 лет и шести месяцев.
Важно также учитывать обстоятельства, на основании которых произошло увольнение офицера в запас. Они могут быть следующими:
- медицинские условия;
- сокращение численности и реорганизация воинской части (или других структур);
- Достижение определенного возраста (например, для тех, кто служит по контракту и является рядовым и сержантским составом, предельный возраст пребывания в армии – 35 лет).
Важно: Если вышеуказанные условия не соблюдены, бывший военнослужащий не может претендовать на соответствующие гарантии, предоставляемые органами обороны.
Документы для оформления второй страховой пенсии
Тот факт, что заявитель имеет право на страховую пенсию, придется подтвердить перечнем документов. Передайте их в Пенсионный фонд. Дополнительная пенсия военным пенсионерам может быть назначена после 60 лет на основании документов. Потребуется доказательство этих фактов:
- Личность заявителя. Необходимо предоставить копии паспорта + оригинал для заверения. Если копии заверены нотариально, достаточно только этих документов.
- Баллы за страховку и франшизы. Для этой цели собирается СНИЛС.
- Стаж. Это послужной список гражданской службы. Для этого можно получить трудовую книжку. В качестве альтернативы можно использовать справки от работодателя о периоде работы в конкретной компании.
- Военная служба, в которой заявитель служил до определенного возраста до выхода на пенсию. Справка, подтверждающая срок службы, должна содержать следующую информацию
- Во время обслуживания до выписки из больницы;
- Подтверждение увольнения из агентства в связи с выслугой лет.
- Подтверждение занятости в гражданском секторе: подтверждение срока службы до увольнения с военной службы.
- Подтверждение заработной платы в гражданской компании.
Не каждый бывший военнослужащий может претендовать на оформление такого формата пенсии. Есть ряд требований, которым необходимо удовлетворять. Их можно найти в Законе № 4468-I от 12 февраля 1993 года. Они касаются следующих факторов:
- Стаж работы. Предъявляются требования к общему стажу – от 25 лет, и в отдельных отраслях. Так, на военной службе человек должен провести хотя бы 12,5 лет, а проработать на гражданке 6 лет или больше.
- Возраст. Этот формат выплаты устанавливается не раньше того, как гражданину стукнет 45 лет.
- Причины окончания военной карьеры. Тут возможны разные обстоятельства. Например, если человек просто не захотел продолжать работать в силовых ведомствах, никто выплачивать смешанную пенсию ему не будет. А вот если его уволили из-за показаний здоровья, из-за достижения предельного возраста или отправили в запас, оформить этот тип выплаты получится, если, конечно, выполнены и остальные условия.
- Работа в определенных ведомствах. Так, например, служба в армии не является основанием для назначения такой выплаты. Этот формат довольствия применяется к бывшим сотрудникам МЧС, ФСБ, Минобороны РФ, военной разведки и других специализированных ведомств.
Все вместе дает право получать смешанную пенсию, складывающуюся из выплат со стороны военного ведомства и Пенсионного Фонда. Но в этом случае речь идет не о двойной пенсии, а именно о смешанной.
Пенсия по инвалидности
Пенсии по инвалидности назначаются военнослужащим вооруженных сил.
- Травмы определяются официальной медицинской документацией и делятся на категории
- Раны,
- переломы,
- Заболевания
- Инвалидность, вызывающая нетрудоспособность, была приобретена в период прохождения военнослужащим военной службы и наступила в связи с исполнением им своих обязанностей.
- Нетрудоспособность наступила в течение трех месяцев со дня подписания приказа об увольнении.
Размер пособия зависит от тяжести травмы и группы инвалидности и может быть следующим
- Первая группа — 300% — 200% — 150% от пенсии.
Не все бывшие военнослужащие имеют право на получение этой формы пенсии. Существуют определенные условия, которые должны быть выполнены. Они прописаны в законе 4468-I3 от 12 февраля 1993 года; они касаются следующих факторов
- Стаж работы. Требования касаются общего стажа в 25 лет и в некоторых областях. Например, человек должен провести не менее 12. 5 лет на военной службе и шесть или более лет на политической работе.
- лет. Данная форма выплаты устанавливается не ранее достижения гражданином 45-летнего возраста.
- Причины завершения военной карьеры. Ситуации могут быть самые разные. Например, никто не будет выплачивать смешанную пенсию, если человек просто не хочет продолжать работать в силовых структурах. Однако такой вид выплаты будет работать при соблюдении других условий, например, увольнение по состоянию здоровья, в связи с возрастными ограничениями или направление на охраняемую территорию.
- Рассматриваются несколько видов службы. Например, служба в армии не является основанием для предоставления данного пособия. Данная форма льготы распространяется на бывших сотрудников МЧС, ФСБ, Министерства обороны РФ, Службы военной разведки и других профессиональных служб.
В совокупности они имеют право на смешанную пенсию, состоящую из выплат из военного фонда и пенсионного фонда. Однако в данном случае речь идет именно о смешанной, а не о двойной пенсии.
Ссылка на документ: Федеральный закон РФ № 4468-I от 12. 02. 1993 «О военных пенсиях…». .
Федеральные льготы военным пенсионерам
Для военных пенсионеров предусмотрены меры поддержки по вопросам:
- обеспечения жильем;
- налогообложения;
- оплаты жилищно-коммунальных услуг;
- общественного транспорта;
- пенсионного обеспечения;
- здравоохранения;
- финансовой поддержки.
Помимо федеральных мер поддержки, военные пенсионеры могут получать и местные льготы. В некоторых регионах им предоставляется право на получение:
- послаблений по транспортному налогу;
- послаблений по земельному налогу;
- возможности бесплатного проезда на пригородном общественном транспорте;
- земельного участка в безвозмездную бессрочную аренду и т.д.
Чтобы ознакомиться со списком доступных региональных льгот, нужно обратиться в Управление соцзащиты или по месту прохождения службы.